środa, 15 lipca 2026 10:19
Musisz to zobaczyć!
Reklama
A jak ty oceniasz radnych?

Mandat zaufania to nie tylko głosy. O odpowiedzialności radnych także poza salą obrad

Wybory samorządowe to coś więcej niż polityka. To moment, w którym mieszkańcy powierzają konkretnym osobom swoje zaufanie. Oddając głos na radnego gminnego, miejskiego czy powiatowego, wierzą, że będzie on reprezentował ich interesy z szacunkiem, kulturą i odpowiedzialnością.
Mandat zaufania to nie tylko głosy. O odpowiedzialności radnych także poza salą obrad

Mandat radnego nie kończy się jednak w chwili opuszczenia sali obrad. To zobowiązanie, które trwa każdego dnia również wtedy, gdy gasną światła kamer, kończą się transmisje sesji i znikają wyborcy. To właśnie wtedy najlepiej widać charakter człowieka.

Media społecznościowe stały się miejscem nie tylko wymiany poglądów, ale także wzajemnych ataków, uszczypliwości i personalnych konfliktów. Zamiast merytorycznej dyskusji pojawiają się złośliwe komentarze, próby ośmieszania przeciwników czy podważania ich wartości jako ludzi.

Trudno nie zadać sobie pytania: czy właśnie tak powinien zachowywać się przedstawiciel mieszkańców?

Radny ma prawo do własnych poglądów i do krytyki. Demokracja opiera się na sporze i różnicy zdań. Jednak istnieje zasadnicza różnica między rzeczową polemiką a hejtem. Krytykować można decyzje, pomysły czy działania. Nie wolno natomiast budować swojej pozycji poprzez obrażanie, poniżanie czy publiczne upokarzanie innych.

Mieszkańcy często znają swoich radnych z kampanii wyborczej z uśmiechniętych zdjęć, obietnic i spotkań. Rzadziej widzą, jak wygląda codzienna komunikacja między osobami sprawującymi władzę. A przecież sposób, w jaki ktoś traktuje innych poza oficjalnymi wystąpieniami, mówi o nim równie wiele jak jego program wyborczy.

Pełnienie funkcji publicznej oznacza zgodę na ocenę. Oznacza również obowiązek dawania przykładu. Jeśli osoba wybrana przez mieszkańców posługuje się pogardą, hejtem czy próbami poniżania innych, trudno oczekiwać, że będzie budować wspólnotę opartą na dialogu i wzajemnym szacunku.

Samorząd powinien być miejscem współpracy, nawet jeśli pojawiają się różnice zdań. To naturalne, że radni reprezentują różne środowiska i mają odmienne wizje rozwoju swojej gminy, miasta czy powiatu. Problem zaczyna się wtedy, gdy spór o sprawy mieszkańców zamienia się w osobiste wojny.

Być może przed oddaniem głosu warto patrzeć nie tylko na wyborcze hasła i deklaracje. Warto obserwować kulturę wypowiedzi, sposób prowadzenia dyskusji oraz to, jak kandydaci odnoszą się do ludzi, z którymi się nie zgadzają. Mieszkańcy mają prawo oczekiwać od swoich przedstawicieli czegoś więcej niż aktywności podczas sesji czy obecności na lokalnych wydarzeniach. Mają prawo oczekiwać klasy, odpowiedzialności i szacunku, nie tylko wobec wyborców, ale wobec każdego człowieka. To właśnie z takich postaw rodzi się zaufanie do samorządu. A zaufanie, raz utracone, bardzo trudno odbudować.

A wy jak oceniacie swoich radnych?


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Reklama
Poszukujemy kandydatek/ów na stanowisko DZIENNIKARZ/REDAKTOR Telewizja LOKALNA.NEWS w związku z ciągłym rozwojem i powiększaniem obszaru swojej działalności poszukuje kandydatek/ów na stanowisko DZIENNIKARZ/REDAKTOR do świetnego i nietuzinkowego zespołu.Miejsca pracy: • powiat bełchatowski,• powiat piotrkowski,Co będzie należało do Twoich obowiązków: • poszukiwanie tematów oraz proponowanie nowego sposobu ujęcia aktualnych wydarzeń• pisanie tekstów dziennikarskich, treści wideo oraz mediów społecznościowych• wyjazdy reporterskie• współpraca przy tworzeniu materiałów wideo• zarządzanie treściami newsowymi w serwisie wwwNasze wymagania:• czynne prawo jazdy kat. B• samodzielność w opracowywaniu treści, lekkie pióro• kreatywność, wielozadaniowość, umiejętność działania pod presją czasu, lekkość nawiązywanie kontaktów• orientacja w bieżących wydarzeniach społecznych, politycznych i kulturalnych w naszym regionie• biegła obsługa mediów społecznościowych• mile widziane doświadczenieCo oferujemy:• stałe i stabilne zatrudnienie, elastyczne formy pracy (umowa o pracę)• możliwość realizacji własnych pomysłów• rozwój zawodowy• przyjazną atmosferę w zgranym zespoleCV prosimy przesyłać na adres e-mail: [email protected] aplikacji prosimy dopisać klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. Poszukujemy kandydatek/ów na stanowisko DZIENNIKARZ/REDAKTOR
Napisz do nas
Reklama
Reklama
test